没工作是否还需给抚养费

（一）暂时没工作且无收入来源时，主动与对方沟通协商，争取适当降低抚养费金额或暂缓支付。
（二）若协商无法达成一致，可向法院提起诉讼，请求调整抚养费。需准备能证明自身经济状况的材料，如失业证明等。
（三）有劳动能力却故意不工作逃避支付抚养费的，应及时寻找工作，承担起抚养责任，否则法院会按实际情况判决支付。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.抚养子女是法定义务，没工作也可能要付抚养费，不能以此免责。法院会综合判定抚养费数额。

2.暂时没工作且没收入，可和对方协商降低或暂缓支付；协商不成，可起诉调整。法院会结合子女需求、当地生活水平和支付方经济状况等判决，若生活困难，可能减少数额。

3.有劳动能力却故意不工作逃避支付，法院会根据情况判付合理费用，可能参考以往或同行业收入水平。
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结论：没工作仍可能需支付抚养费，不能因没工作免除抚养义务，支付数额可根据实际情况调整。
法律解析：抚养子女是法定义务，即便没工作也不能免除。没工作不意味着无支付能力，法院会综合多种因素确定抚养费数额。若暂时没工作且无收入来源，可先与对方协商降低或暂缓支付，协商不成可起诉请求法院调整，法院会考虑子女实际需要、当地生活水平和支付方经济状况等，若确实生活困难，可能适当减少数额。若有劳动能力却故意不工作逃避支付，法院会参照其以往收入或同行业收入水平判决支付合理抚养费。如果遇到抚养费支付方面的难题，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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没工作不意味着能免除支付抚养费的法定义务。抚养子女是应尽的责任，即便没工作，法院会综合判定是否有支付能力并确定抚养费数额。
1.暂时没工作且无收入来源时，可先与对方协商降低或暂缓支付抚养费。协商不成则向法院起诉，法院会结合子女需求、当地生活水平和支付方经济状况等调整，若支付方生活困难，可能适当减少抚养费。
2.有劳动能力却故意不工作逃避支付的，法院会按实际情况判决支付合理抚养费，可能参照以往收入或同行业收入水平确定数额。

建议暂时没工作者积极与对方沟通并努力重新就业；故意逃避者应认识到抚养义务，主动承担责任。
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法律分析：
（1）抚养子女是法定的义务，即便没有工作，也不能免除支付抚养费的责任。没工作不意味着没有支付能力，法院确定抚养费数额时会综合多方面因素。
（2）当暂时没工作且无收入来源，可与对方协商降低或暂缓支付抚养费。若协商不成，可起诉请求法院调整，法院会结合子女实际需要、当地生活水平和支付方经济状况来考量。若支付方确实生活困难，法院可能适当减少抚养费数额。
（3）如果有劳动能力却故意不工作以逃避支付抚养费，法院会根据实际情况进行判决，可能参照其以往收入或同行业收入水平确定合理的抚养费数额。

提醒：无工作者协商或诉讼调整抚养费时要如实说明经济状况，故意逃避支付将面临法律制裁，不同情况解决方案有别，建议咨询进一步分析。